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新疆青河:实施农村人才队伍建设“五百工程”助力乡村振兴

为培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,助力乡村振兴,新疆青河县实施村干部及后备力量培训“五百工程”,采取分层分类、精细化培训的方式,着力加强农村人才队伍建设。

新疆青河:实施农村人才队伍建设“五百工程”助力乡村振兴

青河县委员会组织部  刘洪敏

为培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,助力乡村振兴,新疆青河县实施村干部及后备力量培训“五百工程”,采取分层分类、精细化培训的方式,着力加强农村人才队伍建设。

青河县制定《村干部和后备力量培训行动三年实施方案》,结合乡村振兴人才需要,对现有的284名村干部及241名村级储备年轻干部,按照国家通用语言文字水平、工作内容、身份职务等分为5类,计划用三年时间,培养百名村“两委”正职、百名优秀妇女干部、百名优秀农村青年、百名农村致富带头人、百名村正职后备力量。强化师资力量保障,建立以党校教师为主体的专职教师队伍,从部门(单位)党政主要领导中优选54人组成兼职教师队伍,设立涵盖专题讲座、政策解读、维护稳定等为主要内容的课程库。丰富学习形式,按照红色教育、党建+产业、党建+基层治理”等7个类别,选定现场教学点20个,设置三会一课、主题党日、研判派工等情景模拟课堂8个,确保特色课程占比达到40%以上,切实提升培训的吸引力。同时,该县注重拓宽村党支部选任途径,采取面向社会招募的形式,选聘8名各行业优秀人才到村任党支部书记,优化村带头人队伍。鼓励村“两委”干部和后备力量进行学历教育,取得学历证书的,县财政给予70%的学费补贴。据悉,今年以来,该县已组织开展为期1个月以上的农村人才培训班2期,培训学员101人。

来源:《农村青年》融媒体中心
终审:蔺玉红
审校:李志国  刘朱婴
编辑:何召霞

作者: 农村青年

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